「せっかく、苦労して採用したのに3年も経たないで辞めてしまった。また、人を探さなくては・・・」

 
私がお会いする医療機関・福祉施設の多くの採用担当者は、こんな言葉を口にします。


医療・福祉は成長分野として期待されていますが、一方で職員の人材不足に象徴されるように、医療機関・福祉施設の多くは人事労務の課題を抱えていることも事実です。


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医療福祉業界ピックアップニュース
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医療福祉の労務情報
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人事労務Q&A 〜通勤途中でケガをしたときに確認すべきこと〜
 人事労務に関する情報をQ&A形式でご紹介いたします。今回は、通勤途中で立ち寄ったお店でケガをしたときの通勤災害の取扱いについての相談です。>> 本文へ

医療経営情報
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医療機関等の賃金改定状況(2018年)
 今年7月に厚生労働省が発表した資料から、医療機関等の賃金改定状況をみていきます。>> 本文へ

福祉経営情報
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介護が必要になったときに不安なこと
 介護が必要になったとしたら、人はどのようなことに不安を感じるのでしょうか。>> 本文へ

医療機関・福祉施設向け書式集
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| 採用 | 退職・解雇 | 労働時間・勤怠 | その他 |
時間外労働・休日労働に関する協定届(36協定届)[2019年4月1日改正版]
改正労働基準法の施行に伴い、内容が改定される36協定届の様式です。なお、特別条項を定める場合には別の様式となりますのでご注意ください。
shoshiki044.doc(25KB) shoshiki044.pdf(82KB)

医療機関・福祉施設向け人事労務リーフレット集
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働く人に安全で安心な店舗・施設づくり推進運動 〜小売業・社会福祉施設・飲食店の労働災害の減少に向けて〜
効果的な労働災害防止対策を進めるために、法人本部・各施設で求められる実施事項をチェックリストで確認できるリーフレット
重要度:★★★
発行者:厚生労働省
発行日:2018年02月
lb00014.pdf(407KB)

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